类别：A类

签发人：姜建春

王浩公代表：

您在省十四届人大三次会议上提出的《关于加强陕西省科技成果转化的建议》收悉，现答复如下。

2022年3月，我省在部分省属综合类、理工类高等院校实施职务科技成果单列管理、技术转移人才评价和职称评定、横向科研项目结余经费出资科技成果转化“三项改革”试点工作。先后制定出台“三项改革”《实施方案》《十条措施》《20条举措》，跟进推出“先使用后付费”“先投后股”“权益让渡”等转化方式，配套实施“以演代评”“先投后股”“尽职免责”等支持政策。探索形成了“一院一所一校一港一企”的科技成果转化模式，推动一大批成果应用到具体产业和产业链上。截至2025年6月，全省已有10.8万项职务科技成果资产单列管理，转移转化成果4.2万项，670名高校院所科研人员凭借科技成果转化贡献晋升职称，新成立的2597家科技成果转化企业中，已有787家成长为科技型中小企业、462家发展为高新技术企业、23家晋升为规上企业。大多数成果直接应用到现有企业中，1—6月份，通过校企合作、联合研发、技术转让等方式助推企业新增产值195亿元。我省主持完成的21项2023年度国家科技奖项目已全部转化应用，获省奖的184项成果在709家单位实现转化，近三年累计销售收入5898.86亿元。

一、您在建议中提出“建立省级科技成果转化推广网上服务平台”

8月15日，省科技厅、省人社厅、省委金融办、省教育厅、省财政厅共同制定《陕西省技术经理人队伍建设行动方案（2025-2027年）》。方案规定，支持技术经理人数字化服务平台建设、专业化培训体系构建，给予不超过100万元的经费支持。数字化服务平台具备智能匹配、价值评估、转化路径规划等功能，培训体系涵盖课程开发、线上+线下教学、AI辅助训练、实践场景构建等内容。

二、您在建议中提出“设立专门的科技成果转化人才培养项目”

2023年初，我省在全国率先出台了《陕西省技术经理人认定工作指引（暂行）》，从资质学历、专业素质、从业经历、业务能力和服务业绩五个方面进行综合评价，筛选优秀的从业者赋予省级技术经理人资格。目前，我省已认定1292名技术经理人。

8月15日，省科技厅、省人社厅、省委金融办、省教育厅、省财政厅共同制定《陕西省技术经理人队伍建设行动方案（2025-2027年）》。方案规定，创新财政科技资金支持方式，对技术经理人参与技术开发、技术转让、技术许可等成果转化活动给予支持。按照技术需求挖掘数量、成果转化项目数量、首期落地资金规模、投融资规模等业绩，给予成果转化企业不超过20万元的技术熟化支持。同时，方案也规定，根据技术经理人业绩，每年选树优秀技术经理人70名、金牌技术经理人20名。支持优秀技术经理人、金牌技术经理人参与省级科技计划项目实施，并纳入科技项目及科技奖励评审专家库，推荐申报三秦英才计划。特别是，方案还还规定，通过秦创原引用高层次创新创业人才项目，对各单位引进省外技术经理人或国际注册技术转移经理人（RTTP），每个项目给予最高不超过50万元资助。

三、您在建议中提出“开展科技成果转化免费信息推送服务”

依托秦创原科技成果转化项目系列路演平台，围绕科技成果挖掘、项目梳理筛选、前期辅导培训、项目路演和投资对接、科技成果落地等全链条的各个环节，开展科技成果免费推介活动，为科技成果提供全过程、全周期、全方位服务。2021年以来，为推动科技成果供需两端有效对接，陕西省出台了《秦创原科技成果转化项目系列路演活动实施方案》，按照秦创驿站、每周发布、月度专场3个层级，常态化举办秦创原科技成果转化项目路演活动。截至2025年6月底，陕西省累计举办路演活动 102场，合计推介项目711项。下半年，按照《秦创原科技成果转化项目系列路演活动实施方案》要求，我们拟举办100场次路演活动，为科技成果提供全过程、全周期、全方位服务。

下一步，我们深入贯彻党的二十大精神，认真落实科教兴国战略、人才强国战略和创新驱动发展战略，贯通落实习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示和关于科技创新重要论述，以科技成果转化“三项改革”为点火器，加快畅通具有内生动力的教育科技人才一体改革发展新模式。

陕西省科学技术厅       

                               2025年8月22日        

 （联系人：黄超，电话：029-87294985）